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Prestation |
Demande |
Pièces à joindre |
Montant * par enfant à charge |
Modalités |
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Naissance |
oui |
bulletin de naissance |
150 € |
chèques cadeaux |
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Mariage |
oui |
acte de mariage |
150 € |
chèques cadeaux |
| Départ en retraite | oui | Dernière fiche de paye et courrier de l'employeur | 170 € | chèques cadeaux |
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Décès salarié ou conjoint |
oui |
acte de décès |
500 € |
chèque bancaire |
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Prime aprenti Fin des deux années scolaires d'apprentissage et Prime Examen obtenu |
oui |
Justificatif contrat apprentissage + fiche de paye + justificatif examen obtenu |
75 € à la fin des deux premièrères années d'apprentissage et 150 € pour examen obtenu (A partir des contrats signés en 2022) |
chèques cadeaux |
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Aide au permis |
oui |
fiche renseignement |
200 € |
chèque bancaire |
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Activités extra-scolaires (demande possible jusqu'au 31.12.23) |
facultatif |
Copie facture + bulletin de salaire |
Plafonné à 40€ et 50% du montant à charge |
chèque bancaire |
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Centres de loisirs |
facultatif |
bon vacances |
4 €/jour |
chèque bancaire ou |
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Colonies ou camps |
facultatif |
bon vacances |
10 €/jour |
chèque bancaire ou |
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Séjours linguistiques |
facultatif |
bon vacances |
10 €/jour |
chèque bancaire ou |
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Classes transplantées ou classe decouverte |
facultatif |
bon vacances |
5 €/jour |
chèque bancaire ou |
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Classes de neige |
facultatif |
bon vacances |
50 € /semaine |
chèque bancaire ou |
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Allocation (demande possible jusqu'au 31.12.23) |
facultatif | certificat de scolarité + bulletin de salaire |
75 € | chèque cadeaux |
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Aide au BAFA ou formations encadrants sportifs |
oui |
copie facture |
100 € |
chèque bancaire |
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Cas sociaux |
oui |
dossier de demande |
variable |
chèque bancaire à l’ordre |
Exemples concrets d’interventions
Monsieur XXX est atteint d'un cancer de l’œsophage. Après une hospitalisation de plusieurs mois et un lourd traitement, Monsieur XXX est de retour à son domicile… mais seul et sans assistance. Les aides financières sollicitées auprès des services sociaux et des mutuelles pour le recours à une aide à domicile lui sont refusées. Cette aide s’avère indispensable mais Monsieur XXX n’en a pas les moyens…
Grâce à son employeur, adhérent au Groupement d’Action Sociale du Bâtiment et des Travaux Publics de Saône et Loire, Monsieur XXX a pu bénéficier d'une aide de 1500 € pour le portage de ses repas et le recours à une aide à domicile durant sa convalescence.
La petite Lison, 8 ans , est victime d’une hémorragie cérébrale. Après une intervention chirurgicale délicate, elle reste hospitalisée un certain temps à l’hopital des enfants malades, loin du domicile de ses parents, avant de rejoindre un centre de rééducation.
Grâce à son employeur, adhérent au Groupement d’Action Sociale du Bâtiment et des Travaux Publics de Saône et Loire, Monsieur YYY, papa de Lison, a bénéficié d’une aide de 1250 € destinés aux frais de déplacements pour se rendre auprès de son enfant malade.
Ensuite le Groupement d’Action Sociale du Bâtiment et des Travaux Publics de Saône et Loire a participé aux frais d’ergothérapie (nécessaires à Lison et non pris en charge par la CPAM) à hauteur de 415 €.
Le GAS BTP 71 est présent auprès des salariés à chaque moment de leur vie personnelle et professionnelle, et déploie de nombreux avantages
...et des jeunes !
Voir aussi :
les avantages vacances, séjours à la carte, scolaires et extra-scolaires
Un service social dédié aux salariés du BTP
En cas de difficulté, tout salarié d'une entreprise adhérente au GAS BTP 71 peut recourir à une assistante sociale dédiée aux salariés du BTP en contactant le service social A.C.S.I.E au 03 85 93 04 44 ou par mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. (interventions sur toute la Saône et Loire).
L'assistante sociale informe et intervient sur des sujets divers : Sécurité Sociale, logement, difficultés familiales, fin de carrière, prévoyance, inaptitude au travail etc.
En cas de besoin identifié, elle constitue des demandes d'aides financières , notamment à l'attention du GAS BTP 71 qui dispose d'un fonds spécialement dédié aux familles en difficultés. Ces aides sont attribuées après une étude de dossier par une commission spécialisée.
En cas d'intervention de l'assistante sociale dans le cadre de l'instruction d'un dossier de demande d'aide financière, les informations apportées demeurent strictement confidentielles et ne peuvent être portées à la connaissance de l'employeur.
Quelques exemples d'interventions du service social : Remboursement de soins non pris en charge par la Sécurité Sociale (sous certaines conditions), prise en charge partielle d'une aide à domicile après une hospitalisation, achat de matériel spécialisé en cas de handicap (appareillage auditif, fauteuil roulant...), séjour en établissement spécialisé, aides pour les enfants malades (soins particuliers, hébergement pour les parents en visite proche de l'hôpital), etc.
En cas de difficulté financière, tout salarié du BTP peut également solliciter le groupe de protection sociale PRO BTP.
Pour connaitre toute l'action sociale de PRO BTP, cliquer sur le lien suivant :
http://www.probtp.com/probtp/web/node1_58233/notre-action-sociale
L'aide au permis de conduire est susceptible d'être complétée par une autre aide de la Caisse d'Allocations Familiales :
Vous avez moins de 25 ans, vous êtes apprenti dans le secteur du BTP ? Vous pouvez peut être bénéficier des aides suivantes :
Une aide au transport, à l'hébergement et à la restauration :
Une aide au logement :
http://www.caf.fr/sites/default/files/caf/661/Documents/Guides-depliants/Rias/bafa_bafd_Rentree_RIAS_2014.pdf
Une aide d'urgence :
http://www.cg71.fr/grandir/aides-jeunesse/fonds-daide-aux-jeunes-en-difficulte/
un guide des jeunes du BTP :
http://www.cfabatiment-saintes.fr/documents/probtp.pdf
Le RSA destiné aux jeunes :
http://blog.caf71.fr/actualite/jeunes-de-moins-de-25-ans-vous-avez-peut-etre-droit-au-rsa
Pour connaitre les aides en Saône et Loire :
http://www.cg71.fr/
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Prestations sur l'année 2014 |
Montant |
Nbre |
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NAISSANCES |
20 480 |
256 |
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MARIAGES |
8 165 |
71 |
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CENTRES DE LOISIRS |
9 426 |
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COLONIES ET CAMPS |
1 328 |
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CLASSES DE NEIGE |
303 |
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CLASSES VERTES |
856 |
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SEJOURS LINGUISTIQUES |
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FRAIS D’OBSEQUES |
4 300 |
8 |
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CAS SOCIAUX |
8 930 |
13 |
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PERMIS DE CONDUIRE |
1 400 |
9 |
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BAFA |
200 |
1 |
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APPRENTIS |
19 600 |
392 |
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77 419 |
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...en adhérant au Groupement d’Action Sociale du Bâtiment et des Travaux Publics de Saône et Loire
En adhérant volontairement au GAS BTP 71, l’employeur offre à ses salariés et à leur famille l’équivalent d’un véritable comité d’entreprise et leur permet de bénéficier d’aides financières diverses, d’un soutien humain et matériel dans les situations difficiles (avec l’appui d’assistantes sociales), et de conditions avantageuses pour des séjours variés en centres de vacances.
Une cotisation modeste de 0,10% des salaires plafonnés
La cotisation au GAS BTP 71 représente en moyenne 20 € par an et par salarié. Une cotisation modeste qui permet d'ouvrir aux salariés de nombreux avantages.
Sans complication administrative
Adhérer et payer ses cotisations au GAS BTP 71, c'est très simple : la cotisation est prélevée en même temps que d'autres cotisations par l'intermédiaire de la Caisse Congés Intempéries (pas de déclaration spécifique à établir)